Կորպորատիվ ինքնության ստեղծումը ընկերության զարգացման առաջին հիմնարար քայլն է: Դա ենթադրում է աշխատատար և երկարատև գործընթաց, որը պահանջում է մանրակրկիտ և մտածված վերլուծություն և դիտարկել բոլոր ամենափոքր մանրուքները, նույնիսկ առաջին հայացքից բոլորովին աննշան թվացողները։
Կազմակերպության կորպորատիվ ինքնությունը միայն գրավիչ և վառ արտաքինի ստեղծումը չէ: Սա նշանակում է, որ դուք պետք է ոչ միայն ընտրեք հատուկ գունային սխեման և ունենաք լոգո: Սա ընկերության ամբողջական, մտածված պատկերն է, որը հմտորեն ընդգծում է նրա հետագա զարգացման ուղղությունը և այն կարևոր նպատակները, որոնք նա դնում է իր առաջ: Ելնելով այս ամենից՝ կարող ենք եզրակացնել, որ չափազանց կարևոր է լրջորեն վերաբերվել կազմակերպության կորպորատիվ ինքնության զարգացմանը։
Կազմակերպության կորպորատիվ ինքնությունը. ստեղծման փուլերը
Ընկերության իմիջի ստեղծումը սովորաբար վստահելի էդիզայն ստուդիաներ. Նրանց մասնագետները, ելնելով ձեր պահանջներից և ցանկություններից, աստիճանաբար կյանքի կկոչեն պահանջվածը։
Կազմակերպության ոճի մշակումը սկսվում է բացառիկ լավ հույզեր առաջացնող յուրահատուկ գաղափարի ձևավորմամբ: Հայեցակարգը պետք է լինի վառ և հիշվող, որպեսզի դա լինի ձեր ընկերությունը, այլ ոչ թե ձեր անմիջական մրցակիցների ընկերությունը, որը կապված է մատուցվող ծառայության հետ:Կազմակերպության կորպորատիվ ինքնությունը ենթադրում է օրիգինալ տարբերանշանի առկայություն: որպես ձեր ընկերության տեսողական ներկայացման հիմք: Հենց դրա զարգացումն է կերպարի ձևավորման հաջորդ փուլը։ Լոգո ստեղծելիս դիզայներներն օգտագործում են ընկերության կորպորատիվ գույներն ու հատուկ տառատեսակները։
Կորպորատիվ ինքնության ստեղծման հաջորդ քայլը այցեքարտերի, փաստաթղթերի (և տպագիր, և էլեկտրոնային) կորպորատիվ ձևերի և ներկայացման թղթապանակների մշակումն է: Այս բոլոր տարրերը մեծ նշանակություն ունեն ընկերության իմիջի ստեղծման գործընթացում։ Կարող եք վստահ լինել, որ ձեր կազմակերպության ցանկացած հաճախորդ կամ գործընկեր, ստանալով ստորագրման պաշտոնական փաստաթուղթ՝ տպագրված բարձրորակ թղթի վրա, որի վրա պատկերված է ձեր պատկերանշանը, անշուշտ ձեզ լրացուցիչ վստահություն կներշնչի: Սովորական ձանձրալի տեքստը սովորական թերթիկի վրա նման տպավորություն չի թողնի, տեսնում եք:
Այն դեպքում, երբ հաճախորդը գոհ է վերը նշված բոլոր տարրերի դիզայնից, դիզայն ստուդիան անցնում է հաջորդ փուլ՝ բրենդային գրքի ստեղծում: Եվ այս կորպորատիվ ինքնության վրա կազմակերպությունը կարելի է համարել պատրաստ։ Բրենբդուկն էՏեղեկատվական նյութ ընկերության ոճի բոլոր մշակված բաղադրիչների ճիշտ օգտագործման վերաբերյալ. առաջարկություններ բրենդային ծրարների և բլանկների օգտագործման վերաբերյալ, տպագիր արտադրանքի վրա լոգո տեղադրելու կանոններ, գովազդային դիզայնի դասավորություններ: Բրենդային գիրքն ունի հակիրճ դիզայն, քանի որ այն նախատեսված է ընկերության աշխատակիցների կողմից օգտագործելու համար։
Խանութի կամ ձեռնարկության համար կորպորատիվ ինքնություն ստեղծելու համար բավական չէ միայն ընտրել անհրաժեշտ գույները և գունագեղ լոգո ունենալ։ Անհրաժեշտ է հմտորեն ուրվագծել ընկերության զարգացման ընթացքն ամբողջությամբ և ստեղծել ներքին կորպորատիվ մշակույթ։
